…e di Giudice del Lavoro, al fine di sentire accertare e dichiarare l'illegittimità del licenziamento disciplinare intimatole dalla sig.ra N. P. in data 16.05.2014, con conseguente condanna di quest'ul…...
…to d'impugnazione fra le valutazioni da operarsi in relazione al licenziamento per g.rn.o. e d invece afferenti il profilo disciplinare del rapporto di lavoro. Va infatti incidentalmente notato, a que…...
…te- Conclusioni per parte ricorrente: 'accertare e dichiarare la legittimità della sanzione disciplinare irrogata al sig. A. L., pari a 2 (due) giorni di sospensione dal lavoro e dalla retribuzione.…...
…a pronunciato la seguente S E N T E N Z A ex art. 429 c.p.c. nella causa in materia di licenziamento disciplinare rito ex legge 92/2012 fase di opposizione promossa con ricorso depositato il 7 luglio …...
…apelli delle clienti, di pulizia dl locale e di addetta alla cassa', nonchè la nullità del licenziamento orale che la P. avrebbe irrogato alla ricorrente il 31.8.2010; la ricorrente chiedeva pure la…...
… intesa questa come vincolo di soggezione del lavoratore al potere direttivo, organizzativo e disciplinare del datore di lavoro. Carattere essenziale, questo della subordinazione, di qualsiasi rapport…...
…one monetaria e agli interessi legali; 2) fosse accertata la nullità e/o l'illegittimità del licenziamento intimatogli con lettera del 9/3/12 dalla società datrice di lavoro, perché ingiustificato, e …...
… dalla stessa norma.”e (Cass. lav n.13486/2005) “Nel licenziamento disciplinare, la contestazione dell'addebito e la comminatoria del licenziamento possono essere contenute nel medesimo atto, in manca…...
…., avverso la sentenza del Tribunale di Forlì n. 186/26.11.2014-9.1.2015, avente ad oggetto: licenziamento individuale per giusta causa, posta in decisione all'udienza collegiale del 15.3.2016, promos…...
…dalla stessa norma.” e (Cass. lav n.13486/2005) “Nel licenziamento disciplinare, la contestazione dell'addebito e la comminatoria del licenziamento possono essere contenute nel medesimo atto, in manca…...